Afnametijd: 15 minuten
Vorm: Gedwongen keuze vragenlijst
Feedback: Welke beroepen passen het beste bij de kandidaat met uitleg waarom wel of niet.
Extra: Kandidaten kunnen zelf zoeken op passende beroepen en actuele vacatures.
Fase:
Ontwikkeling, functioneren & beoordelen
Doel:
Antwoord op de vragen: Wie ben ik? Wat kan ik? Wat wil ik? en een advies omtrent passende en minder passende beroepsgroepen.
In deze vragenlijst worden meerdere onderdelen met elkaar gematcht. Drie vragen zijn daarbij leidend: Wie ben ik?, Wat kan ik? en Wat wil ik? Deze vragen worden middels 3 verschillende vragenlijsten uitvoerig gemeten. Naast inzage in deze 3 vragen worden de resultaten van de 3 vragenlijsten ook gecombineerd in een advies omtrent passende en minder passende beroepsgroepen.
Meer weten over deze test?